“Es un pecado perder a un buen trabajador. Los directivos que los pierden deberían ser despedidos. La manera en que se sabe dónde están los inútiles es ver que pierden gente. Además, ser falsamente amables con estos empleados, especialmente si tienen más de 50 años, si no contribuyen a la empresa, es injusto. Creo que cuenta mucho hacer ver a la gente qué es o que hay. No tienes derecho a engañarles”.Jack Francis Welch, ex CEO de la General Electric Company
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